Code éthique

Dukat interdit expressément toute forme de corruption, pot-de-vin, fraude ou pratique déloyale.

• Offrir, promettre, accepter ou solliciter des avantages personnels ou financiers pour influencer des décisions commerciales.
• Utiliser des intermédiaires pour effectuer des paiements ou des faveurs illicites.
• Financer des activités politiques avec des fonds de l'entreprise.
• Recevoir des cadeaux, invitations ou faveurs susceptibles de compromettre l'objectivité professionnelle.

Règles pratiques

• Les cadeaux ou attentions doivent être symboliques, occasionnels et sans valeur significative.
• Tout conflit d'intérêts réel ou potentiel doit être signalé immédiatement à la direction.
• Toute transaction doit être enregistrée de manière transparente et vérifiable.

Dukat maintient une politique de tolérance zéro à l'égard de la corruption.

Nous favorisons un environnement de travail fondé sur la dignité, l'égalité et le respect mutuel.

• Protocole de prévention et d'action contre le harcèlement au travail et sexuel.
• Mécanismes clairs de signalement, d'investigation et de sanction.
• Confidentialité, impartialité et protection de la victime garanties.
• Protocole de harcèlement complémentaire et Protocole de déconnexion numérique.

Dukat respecte strictement le Règlement général sur la protection des données (GDPR) et la Loi organique sur la protection des données et la garantie des droits numériques (LOPDGDD).

• Traitement licite, loyal et transparent de toutes les informations personnelles.
• S'applique aux employés, clients, fournisseurs et collaborateurs.
• Politique de protection des données comme cadre réglementaire.

Dukat garantit le droit à la déconnexion numérique pour tous les employés.

• En dehors des heures de travail, aucune réponse aux appels, e-mails ou messages n'est attendue.
• Sauf dans des situations exceptionnelles dûment communiquées.
• Protocole de déconnexion numérique intégré au Code.
• Promeut le bien-être, la santé mentale et l'équilibre vie professionnelle-vie personnelle.

Nous intégrons la durabilité dans notre stratégie d'entreprise en appliquant les principes de la ISO 14001.

• Utilisation efficace des ressources naturelles.
• Réduction des déchets et des émissions.
• Collaboration à des projets de technologie verte et d'économie circulaire.

Toute personne ayant connaissance ou soupçonnant une violation du Code doit la signaler de bonne foi.

• Canaux : Direction de la conformité éthique, e-mail confidentiel ou contact direct.
• Garantie de confidentialité et d'enquête impartiale.
• Protection contre toute forme de représailles.

Le respect de ce Code est une condition essentielle pour travailler avec Dukat.

• Document révisé périodiquement pour s'adapter aux évolutions réglementaires et organisationnelles.
• Chaque employé, collaborateur ou partenaire signe une déclaration d'adhésion.
• Engagement continu envers les valeurs exprimées.